קבעו שיחת ייעוץ חינם

NativeAI Transform

הדרך לארגון מבוסס AI

מהכשרה לתוצאות עיסקיות ב-4 שלבים

תהליך הייעוץ מורכב מארבעה שלבים, שיובילו את הצוותים שלכם מפיתוח מיומנויות לתהליכי עבודה משולבים בינה מלאכותית. התהליך הדרגתי ומאפשר לארגון להתקדם בקצב הנכון לו, ללא התחייבות מראש.

4 שלבים להטמעת AI בארגון

01 | הכשרה
02 | מפת דרכים
03 | פיילוט
04 | הטמעה
01 | הכשרה
02 | מפת דרכים
03 | פיילוט
04 | הטמעה

מוכנות וכשירות הצוותים

10 ימים

הגדרת מטרות, מיפוי תהליכים, זיהוי הזדמנויות, תשתית טכנולוגית ותכנית הטמעה

20 ימים

הוכחת יכולת עבור תהליך נבחר

30 ימים

הרחבת היישום בהיבטים תהליכים ותשתית, בהדרגה ובהתאם למפת הדרכים

6-12 חודשים

מנהרה מוארת עם אור כחול בקצה, המייצגת את תחילתו של מסע הטמעת ai

01 הכשרה מוכנות וכשירות הצוותים

בניית ידע בסיסי בבינה מלאכותית באמצעות סדנה יישומית, בכדי להבטיח שימוש אחראי ובטוח ולמקסם את היעילות בשימוש ביישומי AI

מנהרה מוארת עם אור כחול בקצה, המייצגת את תחילתו של מסע הטמעת ai

01 הכשרה מוכנות וכשירות הצוותים

בניית ידע בסיסי בבינה מלאכותית באמצעות סדנה יישומית, בכדי להבטיח שימוש אחראי ובטוח ולמקסם את היעילות בשימוש ביישומי AI

פרטים נוספים >>

לוחות זמנים

10 ימים, כולל הכנה לפני ביצוע הסדנה ושני מפגשים של חצי יום.

משתתפים

עד 15 חברי צוות בכל מפגש

פעילויות

  1. הכנה לסדנה - מיפוי תהליכים
    לפני שנתחיל בהכשרות, אנו לומדים את תהליכי העבודה שלכם ואת הכלים בהם אתם משתמשים.
    הסדנה נבנית סביב תהליכי היומיום הארגוניים, המשמשים בסיס לסדנה המעשית.

  2. סדנת יסודות הבינה המלאכותית
    הסדנה כוללת ידע בסיסי והכרחי לשימוש בבינה מלאכותית בארגונים: טכניקות לכתיבת פרומפטים, Responsible AI, סיכונים בשימוש ב AI, שינויים בתפקיד ובמיומנויות העובדים

  3. הדגמה והתנסות בתהליכי עבודה משולבים AI
    כיצד כלי AI משתלבים בתהליכי העבודה של הצוותים, ואיך אפשר למנף את הכלים, לטובת שיפור היעילות, האיכות והמהירות.

  4. סדנה מעשית
    המשתתפים יתנסו בכלי AI המשולבים בתהליכי עבודה ארגוניים. בסיום הסדנה, המשתתפים ידעו ליישם את העקרונות והכלים בסביבת העבודה שלהם.

תוצאה

  1. צוות בעל ידע והכשרה מעשית בשימוש בבינה מלאכותית בארגון

  2. חומרי הסדנה מותאמים לארגון

  3. המלצות למספר הזדמנויות לשילוב AI, כפי שתורגלו במהלך הסדנה

  4. זיהוי מובילי AI בצוותים, שיכולים לקחת חלק בהובלת ההטמעה

שרטוט טכני כחול וזוהר, מגולגל ופרוש, המייצג תכנון אסטרטגי של ai ומיפוי ארגוני

02 מפת דרכים תכנית אסטרטגית

הגדרת כוכב הצפון וזיהוי מנועי צמיחה מבוססי AI, ע״י מיפוי התהליכים העסקיים, זיהוי הזדמנויות, בחירת תשתית טכנולוגית והגדרת מדיניות

שרטוט טכני כחול וזוהר, מגולגל ופרוש, המייצג תכנון אסטרטגי של ai ומיפוי ארגוני

02 מפת דרכים תכנית אסטרטגית

הגדרת כוכב הצפון וזיהוי מנועי צמיחה מבוססי AI, ע״י מיפוי התהליכים העסקיים, זיהוי הזדמנויות, בחירת תשתית טכנולוגית והגדרת מדיניות

פרטים נוספים >>

לוחות זמנים

מפת דרכים להטמעת בינה מלאכותית: פיילוט, ולוחות זמנים להטמעה הדרגתית

משתתפים

מנהל מוביל (ספונסר), מוביל הטמעה, בעלי עניין מהצוותים, IT.

פעילויות

  1. הגדרת כוכב הצפון
    הגדרת יעדים עסקיים מדידים אותם נרצה להשיג באמצעות הטמעת AI. לדוגמא: חסכון של 25% בעלויות תפעול

  2. מיפוי הזדמנויות
    ניתוח תהליכי העבודה בארגון, במטרה לזהות היכן הטמעת AI יכולה ליצור את הערך הגבוה ביותר.

  3. דירוג ותעדוף
    כל הזדמנות מקבלת ציון בהתאם לערך הפוטנציאלי ולהשקעה: תהליכים שניתן ליישם בתוך שבועות, שיפורים לטווח בינוני ושינויים אסטרטגיים לטווח ארוך.

  4. בחירת תשתית טכנולוגית
    בחינה ובחירה של כלי AI התומכים בצורה הטובה ביותר בצרכי הארגון. אנחנו לא מייצגים ספקים, אלא ממליצים על הפתרון הנכון ביותר עבורכם.

  5. הערכת סיכונים ומדיניות

    מיפוי תחומים הדורשים מדיניות ונהלים ארגוניים: מגבלות פרטיות, מדיניות אבטחה, דרישות רגולציה וסיכוני  AI.

תוצאה

  1. אסטרטגיית הטמעת AI - מיעדיים עיסקיים ועד תוכנית פעולה ל-12 חודשים.

  2. מיפוי הזדמנויות, הכולל: תאור התהליכים, בעיות והזדמנויות לשיפור, ROI 

  3. תוכנית מדידה, המאפשרת בחינת הצלחת ההטמעה

  4. הנחיות לשינויי מדיניות, התאמה לרגולוציה ולהיבטי אבטחת מידע

  5. מפת דרכים להטמעת בינה מלאכותית - לוחות זמנים להטמעה הדרגתית

אדם עומד על קצה של זרם נתונים דיגיטלי ומתבונן לעבר עיר עתידנית, המסמל את המעבר מפיילוט של יישום ai לתוצאות מוכחות

03 פיילוט הוכחת היתכנות

בשלב זה מדגימים את הפתרון ע״י ישום בתהליך נבחר, מבצעים בקרה על התהליך ומודדים תוצאות, לפני קבלת החלטה על הטמעה רחבה

אדם עומד על קצה של זרם נתונים דיגיטלי ומתבונן לעבר עיר עתידנית, המסמל את המעבר מפיילוט של יישום ai לתוצאות מוכחות

03 פיילוט הוכחת היתכנות

בשלב זה מדגימים את הפתרון ע״י ישום בתהליך נבחר, מבצעים בקרה על התהליך ומודדים תוצאות, לפני קבלת החלטה על הטמעה רחבה

פרטים נוספים >>

לוחות זמנים

30 ימים

משתתפים

מוביל ההטמעה, צוות נבחר, מערכות מידע

פעילויות

  1. בחירת תהליך עבודה לפיילוט
    זיהוי תהליך עבודה אחד שניתן להטמיע יכולות AI במהירות ובהשקעה נמוכה, ומאפשר מדידה של השיפור.

  2. בחירת תשתית טכנולוגית
    בחירת כלי ה-AI המתאים ביותר והתאמתו, כולל: אינטגרציה לסביבת העבודה הקיימת בארגון, בניית workflow ובניית פרומפטים מותאמים.

  3. הרצה מבוקרת

    התהליך החדש יופעל במקביל לתהליך הקיים, כדי לאפשר השוואה והערכת ביצועים.

  4. מדידה
    ניטור מדדי הצלחה (KPIs) במהלך הרצת התהליך: חסכון בזמן, שיפור איכות, התייעלות. ביצוע התאמות עד הגעה לתהליך מיטבי.

תוצאה

  1. סיכום מנהלים - מדדי ביצוע לפני ואחרי, לדוגמא: חיסכון בזמן, מדדי איכות

  2. ניתוח ROI הכולל: ההחזר החזוי על ההשקעה

  3. משוב מהצוות ותובנות להטמעה

  4. תוכנית יישום מעודכנת המבוססת על לקחי הפיילוט

Aerial view of a city at night with glowing blue digital infrastructure overlaid on buildings, representing full-scale AI implementation across an organization

04 הטמעה הרחבת היישום

הרחבת הפיילוט לתהליכים, פרויקטים וצוותים נוספים בהתאם למפת הדרכים. בניית יכולות ומרכז מצוינות פנימי בארגון

Aerial view of a city at night with glowing blue digital infrastructure overlaid on buildings, representing full-scale AI implementation across an organization

04 הטמעה הרחבת היישום

הרחבת הפיילוט לתהליכים, פרויקטים וצוותים נוספים בהתאם למפת הדרכים. בניית יכולות ומרכז מצוינות פנימי בארגון

פרטים נוספים >>

לוחות זמנים

6-12 חודשים בתהליך הדרגתי

משתתפים

ספונסר, מוביל הטמעה, צוותים מקצועיים, מערכות מידע

פעילויות

  1. ארכיטקטורת פתרון
    הגדרת השינויים הנדרשים בתהליכי העבודה, תשתית טכנולוגית, אינטגרציה לסט הכלים הקיים והגדרת מדיניות.

  2. הרחבת הפתרון
    הרחבת הפיילוט לתהליכים, צוותים ופרויקטים נוספים בהתאם למפת הדרכים.

  3. הכשרת הצוותים ומובילי ההטמעה
    הדרכות לצוותים נוספים, הכשרות למובילי התהליך, ובניית רשת פנימית של מובילי AI שיבטיחו את הצלחת ההטמעה גם בטווח הארוך.

  4. ניהול ההטמעה
    פגישה שבועית עם צוות ההנהלה לדיווח על התקדמות ההטמעה, טיפול בחסמים, ועדכון סדרי עדיפויות.

  5. מרכז מצוינות
    בניית מרכז מצוינות, שיאפשר לארגון להמשיך להיות NativeAI בצורה עצמאית: הכשרת צוות מוביל,  בניית מאגר ידע והגדרת אחריות, שיאפשרו לארגון להרחיב את הטמעת ה AI, ללא תלות בגורם חיצוני.

תוצאה

  1. ארגון שהוא NativeAI, כולל תהליכי עבודה אוטומטיים וחכמים המוטמעים בשגרת היומיום.

  2. דוחות התקדמות חודשיים הכוללים מדידה, שיעורי הטמעה ומעקב אחר החזר השקעה (ROI)

  3. עדכון אסטרטגיית בינה מלאכותית עם הזדמנויות חדשות שעולות במהלך ההטמעה

  4. צוות פנימי מיומן של מובילי AI, שינהל את ההטמעה לאורך זמן

  5. מרכז מצוינות המהווה מנוע לשיפור מתמיד והרחבת ההטמעה

  6. תיעוד מלא של תוצרי ההטמעה: הגדרת תהליכים, חומרי הדרכה, נהלים וכדומה

לא מוכנים ליישום מלא?

חבילת בסיס - הכשרה ומפת דרכים

לא כל ארגון מוכן להתחייב מראש לתהליך הטמעה מלא. חבילת הבסיס משלבת את שני השלבים הראשונים: הכשרת הצוות ובניית מפת הדרכים.

החבילה מאפשרת לצוותים לרכוש מיומנויות AI המתאימות לעבודה בארגון, ואתם מקבלים מפת דרכים, הכוללת תוכנית פעולה ל-12 חודשים, המכילה: מטרות עיסקיות, מיפוי הזדמנויות ליישום AI, תשתית טכנולוגית וניתוח כדאיות מבוסס מודל ROI.

בסיום התהליך תדעו איפה הטמעת AI יכולה לייצר את הערך הגבוה ביותר לארגון שלכם. מה התהליך הנכון להטמעה ומה הארגון צפוי להרוויח.

לפרטים נוספים

האם התהליך מתאים לארגון שלי?

האם התהליך מתאים לארגון שלי?

אתם מובילים צוותים של עשרות אנשים או יותר

הצוותים שלכם מתנסים בכלי בינה מלאכותית אך ללא אסטרטגיה ברורה

אתם מבינים שבינה מלאכותית יכולה לשפר את התוצאות העיסקיות שלכם

אתם רוצים גישה מובנית, ולא הטמעת כלי של ספק

יד מכוונת אלומת אור דיגיטלית כחולה זוהרת, המייצגת אסטרטגיית בינה מלאכותית בהובלה אנושית וטכנולוגיה חכמה בפעולה
יד מכוונת אלומת אור דיגיטלית כחולה זוהרת, המייצגת אסטרטגיית בינה מלאכותית בהובלה אנושית וטכנולוגיה חכמה בפעולה

רוצים לשמוע עוד?

קבעו שיחת ייעוץ בת 30 דקות. בשיחה תוכלו לקבל מידע נוסף על הפתרונות והשירותים של NativeAI, ולהבין האם הם מתאימים לצרכים שלכם.

קבעו שיחת ייעוץ חינם